Gerencia Regional de Desarrollo Social

QUIÉNES SOMOS

La Gerencia Regional de Desarrollo Social  es un Órgano  de Línea, Encargado de Conducir las Acciones  Específicas Regionales de,  Vivienda, Trabajo, Promoción del Empleo, Población, Saneamiento, Desarrollo Social e Igualdad de Oportunidades y Proyectos Especiales.

Participa en las  Sesiones de  Gerentes Regionales.

Emite  Resoluciones de Gerencia  Regional en los Asuntos de su Competencia. 

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¿QUÉ HACEMOS?

Como Gerencia Regional de Desarrollo Social (GRDS), según el Artículo  95º (Reglamento  de  Organización y  Funciones – ROF- 2011,  Gobierno  Regional del Callao  Ordenanza Regional Nº 000028, Callao 20 de  Diciembre del  2011) esta encargada de conducir las Acciones Especificas Regionales.

Son funciones de la Gerencia Regional de Desarrollo Social:

1)     Formular, Ejecutar y Administrar las Políticas Regionales en  materia de Vivienda  y Saneamiento, Trabajo y Promoción del  Empleo, Desarrollo e Igualdad de Oportunidades, Población, Participación Ciudadana y Proyectos  Especiales, acorde a la  Política  General de Gobierno, los Planes  Sectoriales y los  Programas correspondientes de los  Gobiernos.

2)     Formular, Promover y Ejecutar Políticas y Programas Sociales  que favorezcan la Equidad, reduzcan las  Desigualdades y  eliminen los Mecanismos de Exclusión Social de los Grupos de Atención Prioritaria.

3)     Coordinar, Dirigir y Supervisar las Actividades en las Materias de su Competencia, Promoviendo la Participación Ciudadana en la  Planificación, Administración y Vigilancia de los  Programas de  Desarrollo e Inversión Social.

4)     Aprobar los  Planes y Programas de Acciones que sean de su Competencia-

5)     Coordinar el Desarrollo  y Aplicación de la Estrategia  Focalizada de  Lucha contra la  Pobreza en el ámbito de la Provincia  Constitucional del Callao.

6)     Promover y Supervisar el cumplimiento de las Normas sobre las  Personas con Discapacidad.

7)     Emitir Resoluciones  Gerenciales Regionales,  en Asuntos Materia de su Competencia

8)     Participar y someter a consideración del Comité  de Gerentes  Regionales los Asuntos  de sus Responsabilidades

9)     Realizar  otras Funciones que le sean asignadas por la Gerencia General Regional en el Ámbito de su Competencia

Mejorar las Condiciones  de Habitabilidad y Salubridad  de la Población de la Región  Callao,  en especial la de Menores Recursos Económicos, Zonas Urbano Marginales.

OFICINAS:

• Oficina de  Desarrollo Social, Población e Igualdad de Oportunidades, Vivienda y Saneamiento. (ODSPIOVS)

La Oficina de Trabajo, Desarrollo Social, Población e Igualdad de Oportunidades, Vivienda y Saneamiento, que  tiene como finalidad realizar funciones Específicas regionales orientadas al desarrollo integral en el campo de Trabajo, Desarrollo Social, Población e Igualdad de Oportunidades, Vivienda y Saneamiento, en concordancia con la política general del Gobierno Nacional, la Política  de los Gobiernos locales, los planes  sectoriales y los programas correspondientes de  acuerdo a sus competencias exclusivas, compartidas y delegadas en el marco de las  políticas  nacionales , locales y sectoriales, conduce y promueve  el desarrollo regional, articulando  y definiendo políticas públicas concertadas orientadas a mejorar el  bienestar de la  población, sensibilizando a nuestra población de la Región Callao, enfoque de trabajo en equipo y gestión  por resultados, para monitorear reorientando  sus  acciones a una política  intersectorial de  amplia   coordinación con resultados  efectivos que deben ser percibidos por la población, identificando, organizando y concertando con  las  autoridades locales de  la Región Callao como con los socios  cooperantes  quienes alineados,    para contribuir al desarrollo integral y sostenible de la Región Callao .

Como Oficina de Desarrollo Social, Población e Igualdad de Oportunidades, Vivienda  y Saneamiento (ODSPIOVS), según  artículos  98º (Reglamento de  Organización y Funciones – ROF- 2011,  Gobierno Regional del Callao    Ordenanza  Regional Nº 000028,  Callao 20 de diciembre del 2011)

1. Formular, aprobar, y evaluar las políticas en materia de desarrollo social e igualdad de oportunidades de su  competencia, en concordancia con la política general del Gobierno Nacional, los Planes Sectoriales y los  programas correspondientes de  los  Gobiernos  Locales.
2. Coordinar la ejecución por los Gobiernos Locales de las  políticas  Sectoriales y el funcionamiento de los programas de lucha contra la pobreza y Desarrollo Social del Estado, con énfasis en la  calidad de los  servicios, la  igualdad de oportunidades con equidad de género y el fortalecimiento de la  Economía  Regional. El  Gobierno Nacional coordina el cumplimiento de la ejecución  por los  Gobiernos  Regionales  de lo que les  competa de las  políticas y programas señalados.
3. Formular  políticas, regular, dirigir, ejecutar, promover, supervisar y controlar las acciones  orientadas a la prevención de la  violencia  política, familiar y sexual.
4. Promover la participación ciudadana en la  planificación,  administración y vigilancia de los programas de desarrollo e  inversión social en sus  diversas modalidades, brindando la  asesoría  y apoyo que requieran las  organizaciones de bases involucradas.
5. Gestionar  y facilitar el aporte de la cooperación internacional  y  las empresas privadas en los  programas de lucha contra la  pobreza y desarrollo social.
6. Promover una  cultura de paz e igualdad de oportunidades.
7. Formular  y ejecutar políticas y acciones  concretas orientadas a la inclusión, priorización y promoción de las comunidades campesinas y nativas en el ámbito de su jurisdicción.
8. Formular y ejecutar políticas y acciones concretas  orientando  para que la asistencia social se torne productiva para la región con protección  y apoyo a los niños, jóvenes, adolescentes, mujeres, personas con discapacidades, adultos mayores y  sectores sociales en situación de riesgo y vulnerabilidad.
9. Formular , aprobar, ejecutar, dirigir, evaluar  y controlar los  programas en materia de población a nivel regional, en concordancia con la política y plan  nacional de población , en  coordinación con los Gobiernos Locales.
10. Promover la educación  e información en materia de población, contribuyendo a consolidar una cultura demográfica  y a propiciar en  todos los grupos  y sectores sociales hábitos de vida  saludables y prácticas  orientadas a la  solución de los  problemas  de  población.
11. Programar y desarrollar acciones que impulsen una  distribución  territorial de la población en función a las  potencialidades del  desarrollo regional y en base  a los planes de ordenamiento territorial  y de la capacidad de las  ciudades para absorber flujos  migratorios.
12. Promover la incorporación de criterios  y previsiones  demográficos en los planes  y programas de desarrollo urbano  y regional en coordinación con los Gobiernos Locales.
13. Generar alternativas a la emigración rural a través del  fortalecimiento de capacidades productivas, el mejoramiento de  la infraestructura y el equipamiento de los centros poblados, que permitan  la  atención  a las necesidades de la población  rural dispersa y aislada.
14. Formular, coordinar  y supervisar estrategias que permitan controlar el deterioro ambiental en las ciudades y a evitar el  poblamiento en zonas de riesgo, en coordinación con los  gobiernos  locales.
15. Formular, aprobar  y evaluar los planes y políticas regionales en materia de vivienda y  saneamiento, en concordancia con los  planes de desarrollo de los gobiernos  locales, y de conformidades con las políticas  nacionales y planes  sectoriales.
16. Promover la ejecución de programas de vivienda urbanos  y rurales, canalizando los recursos públicos y privados, y la  utilización de los terrenos del gobierno regional y materiales de la región para programas municipales de viviendas.
17. Incentivar la participación de promotores privados en los diferentes programas habitacionales, en coordinación con los  gobierno locales.
18. Difundir el  Plan Nacional de Vivienda  y la normativa referida a la edificación de vivienda, así como evaluar su aplicación.
19. Ejecutar acciones de promoción, asistencia técnica, capacitación, investigación científica y tecnológica en materia de construcción y saneamiento.
20. Apoyar técnica y financieramente a los gobiernos locales en  la  prestación de servicios de saneamiento.
21. Asumir la ejecución de los programas de vivienda y saneamiento a solicitud de los gobiernos locales.
22. Realizar otras funciones que le  sean asignadas por la Gerencia Regional de Desarrollo Social en el ámbito de su competencia.

• Oficina Regional de Atención a las Personas con Discapacidad.
• Oficina de Organizaciones de Base Regionales