El Gobierno Regional del Callao, a través de su Dirección Regional de Trabajo y Promoción de Empleo, participó de la Feria Informativa “Ruta de la Formación Laboral”, organizada por la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), en la cual cientos de jóvenes y microempresarios chalacos fueron orientados en temas de inspección, derechos laborales y bolsas de trabajo.
La gran novedad presentada es “Certijoven”, un nuevo servicio lanzado el 15 de marzo, dirigido a jóvenes entre 18 y 29 años de edad, que ofrece certificados de antecedentes policiales, penales, trayectoria laboral en coordinación con instituciones como Reniec, Sunat y Mininter. El sistema para inscribirse es personalizado. Todo joven chalaco puede inscribirse desde su casa vía web www.empleosperu.gob.pe. Tras solicitar el código y apersonarse a la oficina del Centro de Empleo en el Callao para registrar su huella digital.
Según Fabiola Ruiz, directora de Promoción de Empleo y Participación Laboral, los beneficios para los jóvenes son el ahorro de 108 soles en el pedido de documentos y lograr agilizar los trámites solicitados por las empresas que buscan personal. A su vez, se refirió a los centros laborales, entre ellas Atento, La Positiva, Grupo Eulen, JMA Operador Logístico, entre otras, que recibieron a los vecinos del Callao para ser evaluados con miras a una posibilidad laboral.
“Hemos convocado a siete empresas que están ofreciendo puestos de vigilancia, servicios, temas administrativos, almacén y logísticos. Enfocamos las ofertas de acuerdo a la realidad de demanda de empleo de la región. Nuestro reto es que participen también en las actividades económicas del Callao”.
Por su parte, Marcos Mogrovejo, director de Inspección y Trabajo, se refirió a las asesorías que brindó su Dirección en esta feria informativa organizada en la explanada de la Municipalidad del Callao. “Hemos venido a brindar asesorías a los trabajadores y a los microempresarios. Todos los temas de relaciones laborales, seguridad y salud en el trabajo, además de brindar temas de formalización laboral”, expresó.
Fuente : Oficina de Imagen Institucional y Protocolo
22 de marzo de 2019
